10편 국세청 세무직공무원 하는일 소개

[공무원 리뷰/국가직공무원 부처소개] - 국가직공무원 부처 소개 시리즈 9편 국방부 공무원

국가직공무원 부처 소개 시리즈 9편 국방부 공무원

 

국세청 공무원 세무직공무원

 

국세청은 국방, SOC 건설 등

나라살림에 필요한 예산을 조달하는 세입징수 기관(내국세 부과 감면 및 징수에 관한 사무)으로서

납세서비스, 세무조사, 세원관리, 복지제정, 지원업무를 주요기능으로 하고 있습니다.

 

그리고 세부적으로 납세서비스는 세무상담, 법령해석, 납세홍보 등 성실납세 지원을,

세무조사는 역외탈세자, 음성 탈루소득자, 변칙 상속 증여자 등 조사를,

세원관리는 세금신고, 체납액 징수, 불성실납세자 분석 등을,

복지세정은 근로장려금 지급, 든든학자금 상환업무 등을,

마지막으로 지원업무는 인사, 서무, 교육업무 등이 있습니다.

 

 

 
국세청은 본청(5국, 6관, 41과),

부속기관(국세공무원교육원, 주류면허지원센터, 국세상담센터)이 있으며,

전국는 7개의 지방청이 있고, 125개의 세무서(18개 지서)가 있습니다.

 

 

국가직 공무원인 세무직 공무원 신규채용자로 임용되면

최초 임용시 지방청 산하 일선 세무서에 발령받게 됩니다. (발령원칙).

 

그리고 배치기준은

본인 희망, 전공, 경력, 시험성적등을 고려하며

일선세무서에서 일정기간 근무 후 성과와 능력에 따라

본청 및 지방청으로 전입을 할 수 있습니다.

이때 전보기준은 근무실적과 역령, 전공, 경력, 본인희망등을 고려하게 됩니다.

 

 

세무직 공무원이 근무할 수 있는 지방청은 서울청, 중부청, 인천청, 대전청, 광주청, 대구청, 부산청이 있으며

 

 

서울청 수도 서울을 관할하기 때문에 가장 많은 기구인 7국, 28과, 28개의 세무서를 두고 있습니다.

 

그리고 중부청은 경기도 일부(서북부 제외),

강원도를 관할하며 5국, 18과, 22개의 세무서와 2개의 지서를 두고있고,

 

인청청은 인천, 경기도 서북부를 관할구역으로 4국, 16과, 12개의 세무서와 1개의 지서를 두고 있습니다.

 

대전청은 대전, 세종, 충남, 충북을 관할하며 4국, 16과,17개 세무서와 1개의 지서를 두고 있고,

 

광주청은 광주, 전남, 전북을 관할구역으로 4국, 15과, 14개의 세무서와 5개의 지서를,

 

대구청은 대구와 경북을 관할구역으로 4국, 15과, 14개의 세무서와 5개의 지서를,

 

마지막으로 부산청은 부산, 울산, 경남, 제주를 관할구역으로

4국, 17과, 18개 세무서 및 5개의 지서를 두고 있습니다.

 

 

2019년 5월 1일을 기준으로 국세청에는 본청 888명,

교육원 등 231명, 지방국세청 3,880명, 세무서 15,250명의 인력이 있습니다.

 

 

국세청이라고해서 행정직 공무원만 근무하는 것은 아니고

기술직 공무원도 근무를 하게 되는데요. 행정직군은 다시 행정직과 세무직으로 구분됩니다.

 

 

행정직의 경우 고위고공무원 34명,

3급공무원 21명, 4급공무원 296명(여성공무원 10명), 5급공무원 1,172명(여성공무원 124명)이 있습니다.

 

그리고 세무직의 경우 6급이하 공무원으로 17,285명(7,410)이 있으니

행정직보다는 세무직이 압도적으로 많이 있습니다.

 

 

 

그리고 국세청에 근무하는 기술직 공무원은 공업직, 기술직, 전산직으로 구분되어 있는데요.

공업직 공무원은 5급공무원 3명, 6급이하 공무원 27명(여성공무원 3명)이고,

기술직공무원은 4급공무원 1명, 5급공무원 2명, 6급이하 공무원은 11명(여성공무원 1명)입니다.

그리고 전산직공무원은 3급공무원 1명, 4급공무원 10명(여성공무원 3명),

5급공무원 23명(여성공무원 9명), 6급이하 공무원 326명(여성공무원 156명)으로 구성되어 있습니다.

 

 

 

더불어 관리운영직, 별정직, 임기등 기타로는

고위공무원2명(여성공무원 1명), 4급공무원 6명(여성공무원 1명),

5급공무원 6명(여성공무원 1명), 6급이하 공무원 1,023명(여성공무원 638명)입니다. 

 

 

 

국세청은 임용되는 신규 공무원을 위해 다양한 복지제도와 시설을 운영하고 있는데요.

직장내 소통지원이라 하여 직원대표위원회를 통해

인사, 복지 등 정책에 직원 의견을 반영하고 있으며,

출산과 육아 지원 제도로 본인(배우자)출산 시 출산장려금을 지급하고 직장어린이집을 운영하고 있습니다.

또한 국내 유명 콘도 및 휴양림 등에서 숙박할 수 있는 직원 휴양소를 운영하고있으며,

예식장, 병원, 여행사, 도서, 공연티켓, 쇼핑몰, 상조, 기념품 등 다양한 제휴할인제도도 있습니다.

 

 

그리고 원거리에서 출퇴근하는 직원들을 위해

전국 여러 곳에 직원합숙소를 운영하고 있으니

연고지가 아닌 타지역으로 발령을 받아도 생활에는 크게 불편함이 없을 것 같습니다.

게다가 근무기간 등에 따라 개인별로 부여된 복지포인트를 사용할 수 있는 맞춤형 복지제도라던가

복지카드 발급, 재직기념패 지원, 직장건강검진, 체력단련실과 의무실을 운영하는 등

다양한 복지시설도 운영하고 있습니다.

 

 

 

국세청 선배 공무원이 바라는 인재상으로는

“국민에게 봉사하는 투철한 사명감과 강직한 청렴의식으로

국민이 신뢰하는 공정한 세정구현에 앞장서는 세무 회계 분야 전문역량을 갖춘 공직자”라는

슬로건으로 공정한 업무집행으로

국민으로부터 신뢰받는 국세청을 만들어 가는데 적극적으로 노력하는 열정을 가진 인재,

 

변호사, 공인회계사 등 외부전문가보다 우위에 설 수 있는

탁월한 전문성과 외국어 능력을 갖춘 인재,

 

국민 재산권에 직접적인 영향을 미치는 업무특성상 고도의 청렴성을 갖춘 인재라고 하니

세무직공무원을 생각하시는 수험생분들은 참고하시면 되겠습니다.

 

 

 

끝으로 우수한 인재가 국세청을 지원하도록

최고의 조세전문가를 키우는데도 최선을 다하고 있는데요.

 

특히 체계적인 인재양성을 위해

기본, 심화, 이슈·테마교육을 통한 단계적 인재양성 프로그램을 운영하고 있으며,

 

최고의 조세전문가를 양성하기 위해

직무분야별 전문가과정 운영 및 전문요원 자격제도를 운영하고 있습니다.

 

 

 

전문자격제도로는 아래와 같습니다.

 

- 핵심조사전문요원 : 조세범조사 등 조사분야 최고의 전문가

- 국제조사전문요원 : 국제거래분야 첨단금융기법 탈세방지 전문가

- 전산조사전문요원 : 디지털포렌식기법을 이용한 첨단탈세방지 전문가

- 정보전문요원 : 세원정보수집 역량이 특화된 최고의 정보전문가

- 송무전문요원 : 조세소송분야 역량이 특화된 최고의 소송전문가

- 국세상담전문요원 : 양질의 국세상담 서비스를 제공하는 상담전문가

- 개인분야전문요원 : 부가가치세 및 소득세 분야 이론과 실무의 최고 전문가

- 법인분야전문요원 : 법인세 분야 이론과 실무의 최고 전문가

- 재산분야전문요원 : 재산제세 분야 이론과 실무의 최고 전문가

 

 

그리고 국세청은 미국, 일본, 중국 등 대사관과 OECD 대표부에서

조세외교관으로 활동할 수 있도록 글로벌 인재양성에도 힘쓰고 있는데요.

 

특히 해외진출 기업에 대한 조세행정 지원,

조세선진국인 미국, 영국, 일본 등에서 단기 직무훈련 실시,

장기국외훈련(2년) 및 우수직원 해외연수 지원 등 다양한 지원정책을 운영하고 있습니다. 

 

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