6편 국가보훈처 국가인권위원회 공무원 하는일 소개

[공무원 리뷰/국가직공무원 부처소개] - 국가직공무원 부처 소개 시리즈 5편 교육행정직 교육부 공무원

국가직공무원 부처 소개 시리즈 5편 교육행정직 교육부 공무원

 

 

국가보훈처 공무원

 

국가보훈처는 국가를 위해 헌신한 국가유공자 등에 대한 예우 및 지원, 대한민국을 함께 지킨 유엔참전국과의 보훈외교, 국방에 헌신한 제대군인 사회복귀 지원, 독립-호국-민주의 보훈문화 확산을 통해 국민통합에 기여를 주요기능으로 운영되는 정부부처 입니다. 그리고 1,374명 정원으로 구성되어 있으며 본부와 소속기관으로 나누어 지는데 본부는 321명으로 1실, 5국, 4관, 17과, 7담당관으로 되어 있고, 소속기관은 1,053명으로 지방보훈청(5), 보훈지청(21), 국립묘지(9), 보훈심사위원회로 구성되어 있습니다. 

 

2019년 4월 말을 기준으로 모두 1,339명이 재직중이며 정무직은 2명, 고위공무원단 포함 5급 이상은 261명, 6급과 7급은 452명, 8급과 9급은 560명이고, 관리운영직군은 37명, 연구 지도직은 11명, 전문경력관은 3명, 전문임기제는 9명, 한시임기제는 4명으로 구성되어 있습니다.

 

국가보훈처의 7급과 9급 공무원 신규채용자로 임용되면 최초 임용시 소속기관에서 1년 이상 근무 후 본부 등으로 발령이 됩니다. 이때 배치기준은 본인 희망 근무지, 전공, 경력사항 등을 고려하고, 비연고지 근무자의 경우 일정기간 근무 후에는 연고지 등으로 전보 가능합니다.

 

마찬가지로 국가보훈처 또한 맞춤형 복지 등 전 공무원에게 적용되는 복지제도를 운영하고 있으며, 보훈공직자의 복지를 위하여 나라사랑공제회를 운영하고 있고, 지방근무 비연고자에게는 관사를 우선 지원하고 있습니다.

 

국가보훈처 선배 공무원이 바라는 인재상으로는 국가를 위해 희생하고 공헌하신 분들에 대해 존경과 예우를 다할 수 있는 마음과 자세를 갖춘 사람, 현장과 사람 중심의 따뜻한 보훈정책 구현을 위한 열정과 패기를 지닌 사람, 공직자로서의 투철한 소명의식, 올바른 국가관과 안보관을 지닌 사람, 도전정신을 가지고 능동적으로 업무를 추진할 수 있는 사람, 새로운 아이디어가 풍부하고 창의적인 사고를 지닌 사람, 조직발전에 기여하며 조직과 함께 성장할 수 있는 사람이라고 합니다.

 

아울러 국가보훈처를 희망하는 공무원 수험생 및 합격생분들을 위해 아래와 같이 안내하고 있으니 참고바라겠습니다.

 

 우리 국가보훈처로 오세요

“따뜻한 보훈정책을 만들어 갈 으뜸 보훈인재”

“나라를 위한 고귀한 희생 으로 보답하겠습니다.”

국가보훈처는 나라를 위한 희생에 국가가 끝까지 책임진다는 마음으로 국가를 위해 헌신하신 분들에 대한 최상의 보상과 예우를 비롯하여 보훈가족의 명예와 자부심을 높여 드리는 ‘따뜻한 보훈정책’을 펼쳐 나가고 있습니다.

‘따뜻한 보훈정책’을 함께 만들어 갈 열정과 패기, 그리고 새로운 아이디어와 도전 정신으로 가득 찬 ‘으뜸 보훈인재’인 여러분들의 도전을 기다립니다.

 

 

 

국가인권위원회 공무원

 

국가인권위원회는 정책권고, 조사 및 구제, 교육 및 홍보, 국내외협력을 주요기능으로 하고 있으며, 정책권고는 법령·제도·정책·관행의 조사·연구 및 개선 권고·의견표명, 국제인권조약 가입 및 조약의 이행에 관한 권고·의견표명을, 조사 및 구제는 국가기관(지자체, 학교포함), 공직유관단체, 구금·보호시설의 인권침해 및 차별행위 조사·구제, 법인, 단체, 사인(私人)에 의한 차별행위 및 성희롱 조사·구제를, 교육 및 홍보는 국민 인권의식 향상을 위한 교육, 인권 문화 확산 및 홍보, 인권교육 자료 등의 개발·보급을, 국내외협력은 국내 인권단체 및 개인과의 협력, 인권관련 국제 기구 및 외국 인권기구와의 교류·협력을 내용으로 하고 있습니다.

 

국가인권위원회는 1관 3국 16과 2팀 5소속기관을 조직으로 두고 있으며, 혐오차별대응기획단과 스포츠인권 특별조사단 등 2단도 임시기구로 운영을 하고 있습니다.

 

국가인권위원회의 경우 2019년 5월을 기준으로 232명이 근무하며 정무직은 4명, 고위공무원단 포함 5급이상 공무원은 101명, 6급과 7급은 92명, 8급과 9급은 24명, 연구 지도직은 1명, 전문임기제는 7명, 한시임기제는 2명, 특정직은 1명으로 구성되어 있습니다.

 

그리고 국가인권위원회를 희망하시는 수험생 또는 합격생분들은 모든 개인이 가지는 불가침의 기본적 인권을 보호하고 그 수준을 향상시키기 위한 인권관련 정책개선 업무, 조사?구제업무, 인권교육, 홍보활동, 국내외 인권단체 협력업무 등 다양한 인권업무를 수행하므로 다양한 분야 전공자 또는 전문가가 역량을 펼칠 수 있다고 하니 참고 부탁드리고, 본인 희망이나 전공, 경력, 시험성적 등의 기준으로 배치된다고 하니 이 점 또한 참고하시면 되겠습니다.

 

또한 국가인권위원회도 맞춤형 복지 등 전 공무원에게 적용되는 복지제도는 공통으로 운영하고 있으며, 육아휴직 및 연가 등 휴식권에 대한 권리행사가 상대적으로 자유롭고, 국제인권 관련 해외 출장 기회가 많다고 합니다. 그리고 청사 내 체력단련실(헬스기구, 샤워실 구비) 보유하고있으며, 본부에서 인권사무소로 전보되는 공무원을 위해 각 인권사무소별 관사도 보유하고 있다고 하니 지방근무를 하는데 있어 큰 어려움은 없을 듯 합니다.

 

마지막으로 국가인권위원회 선배 공무원이 바라는 인재상은 국가의 기본책무가 국민의 인권 보장에 있다는 점을 인지하고, 모든 사람의 자유, 평등, 존엄을 위해 인권옹호자로서 사명에 기꺼이 동참하는 사람, 인권위의 비전과 사명에 부합하는 열정을 가진 사람, 맡은 바 업무를 효과적으로 처리할 수 있는 전문지식을 가진 사람, 열린 마음으로 소통하고 타인을 배려하는 사람, 한번 맡은 일은 끝까지 책임지고 마무리할 줄 아는 강한 책임감을 가진 사람, 상대의 장점을 인정하고 칭찬하며, 나와 다른 생각을 인정하고 존중하는 사람, 업무와 관련하여 새로운 업무 방식을 연구?개선하는 등 업무의 효율화에 앞장서는 사람이라고 합니다.

 

아울러 국가인권위원회를 희망하는 공무원 수험생 및 합격생분들을 위해 아래와 같이 안내하고 있으니 참고 바라겠습니다.

 

 

매력이 있는 국가인권위원회

(1) 국가인권위원회는 업무와 분위기 면에서 남다른 매력을 지니고 있습니다. 인권위는 강제력과 구속력이 없는 비권력적인 국가기관이지만 인권분야에서 다른 국가기관과 국민을 이끌며 우리 사회에서 인권을 신장하는데 중추적 역할을 맡고 있습니다.

(2) 국가인권위원회의 업무 영역은 계속 확장되고 있습니다. 인권위는 다양한 유형의 인권침해 및 차별행위에 대해 관할권이 있는 특별한 국가인권기구입니다. 점점 복잡해지고 다양해지는 사회 환경 속에서 인권보호를 요구하는 국내외의 목소리는 커져가고 있기에 인권위의 지위는 지속적으로 높아지고 있습니다.

(3) 국가인권위원회는 인권기구답게 직원의 개성과 역량을 존중합니다. 인권적 조직운영을 위해 직원들의 다양한 목소리에 귀 기울이고, 직원이 소신껏 일할 수 있는 분위기를 만들어주는데 중점을 두고 있습니다.

(4) 소수자와 사회적 약자의 인권보장을 위해 열정이 있는 분, 인권 감수성이 높은 분, 국제인권 분야에 관심이 있는 글로벌 인재 등 우리 사회의 인권신장을 위해 소신껏 일하고 싶은 분들은 매력이 있는 국가기관 국가인권위원회로 오시기 바랍니다.

 

○ 국가인권위원회 비전(Vision)과 사명(Mission)

비전(VISION) 사람이 사람답게 사는 세상
사명(MISSION) 모든 영역에서 인간의 존엄과 가치를 실현하고
인권이 존중되는 사회를 구현한다.

 

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